Kausi 5

Aloittaa voi sekä ilman tutkintoa että työkokemusta – Taru Tammikallio

Jaksot, Kausi 5

Meillä on sellainen harha, että kuvittelemme voivamme aloittaa asioita vasta, kun meillä on koulutus tai kokemusta. Tarun tarina todistaa toisin! Uudelle alalle hyppääminen ilman kokemusta tai koulutusta vaatii sinnikkyyttä, luovuutta ja sitä, että nauttii siitä, mitä tekee! Allaolevasta linkistä pääset Tarun ilmaiseen webinaariin, jossa kerrotaan kuinka voit yrittäjänä asemoitua alasi GO TO -henkilöksi: https://www.influentialentrepreneur.net/prmasterclass?r_done=1 —– […]

Aloittaa voi sekä ilman tutkintoa että työkokemusta – Taru Tammikallio Read More »

Sinnikkyys ja harrastuneisuus sytytti kipinän kasvatusalalle – Ali Kupiainen

Jaksot, Kausi 5

Tässä jaksossa kuulemme, miten Ali päätyi vähän sattumalta ravintola-alalle ja yhtälailla, miten sattuma johdatti hänet kiinnostumaan pedagogiikasta. Sattumalla ei ollut kauppaa siinä, että hän nyt opettelee kasvatustieteiden maisteriksi, vaan se on vaatinut paljon sitoutuneisuutta ja työtä.  Ali ei vielä tiedä, viekö laaja ja monipuolinen KM-tutkinto hänet yritys- vai koulumaailmaan, mutta hän pitää tärkeänä, että Suomen

Sinnikkyys ja harrastuneisuus sytytti kipinän kasvatusalalle – Ali Kupiainen Read More »

Varhaiskasvatuksessa vaihtoehdot loppui – mitä sitten? – Laura Ahoranta

Jaksot, Kausi 5

Tässä jaksossa Laura kertoo, mikä sai hänet jättämään pitkän uran varhaiskasvatuksen alalla ja siirtymään opintojen kautta myynnin pariin. Hän ehti tehdä varhaiskasvatuksen puolella kaikkea, mitä siellä oli tarjota lastentarhan ohjaajasta päiväkodin johtajaksi asti.  Ajatus siitä, mitä muuta voisi tehdä, alkoi pikkuhiljaa ottamaan lisää tilaa, vaikka vanha ala oli itselle mieluisa ja tärkeä. —– Alanvaihtajat on

Varhaiskasvatuksessa vaihtoehdot loppui – mitä sitten? – Laura Ahoranta Read More »

Vaihto palkanlaskennasta asiakastyöhön tiikerin pakosuunnitelman avulla – Heidi Ruohola

Jaksot, Kausi 5

Urajumiin ajautuessaan Heidi yritti ensin vaihtaa alaa pienesti ja sievästi työnantajaa vaihtamalla. Toiveet muutoksista eivät  toteutuneet, koska Heidin osaaminen palkanlaskennassa oli niin arvokasta.  Hän tunsi olevansa vangittuna pieneen häkkiin, josta ei päässyt millään pois. Tämä ikävä tunne ja ahdistus vauhditti Heidiä laatimaan Tiikerin pakosuunnitelman. Lukkoon sopiva avain löytyikin yllättävän läheltä. ———– Alanvaihtajat on alanvaihdosta ja

Vaihto palkanlaskennasta asiakastyöhön tiikerin pakosuunnitelman avulla – Heidi Ruohola Read More »

Videon tekemiseen ei tarvita DI:n papereita, vaan toistoja – Samppa Fjäder

Jaksot, Kausi 5

Tässä jaksossa Samppa kertoo, miten hauskojen sattumusten kautta päätyi mekaniikkasuunnittelijasta tekemään mainosvideoita yrityksen sisällä. Siitä lähti ura videoiden parissa ilman varsinaista alan koulutusta. Tunteja on takana tuhansia ja kehittymisen mahdollisuudet on rajattomat edelleen! Sampan tarina on hieno esimerkki siitä, miten innostumisesta ja uppoutumisesta voi syntyä ura! Sampan firma: https://fjadermedia.fi/ ——– Alanvaihtajat on alanvaihdosta ja uramuutoksista

Videon tekemiseen ei tarvita DI:n papereita, vaan toistoja – Samppa Fjäder Read More »

Radikaali muutos on tehtävä, jotta ei muutu museoesineeksi – Kati Huovinmaa

Jaksot, Kausi 5

Tässä jaksossa kuulet, mikä sai Vantaan taidemuseon entisen johtajan Kati Huovinmaan käynnistämään ensin radikaalin muutoksen, jossa taidemuseo konseptoi itsensä uudelleen Artsiksi sekä myöhemmin oman radikaalin uramuutoksen yrittäjäksi, kirjailijaksi ja ammattimentoriksi. Katin mottona on: "Mikäli muutos ei ole radikaali, miksi edes vaivautua?". Moni lähtee alanvaihtoon ehkä kokeilemalla pienesti toimialan tai työnantajan vaihtoa, mutta törmää hetken päästä

Radikaali muutos on tehtävä, jotta ei muutu museoesineeksi – Kati Huovinmaa Read More »

Scroll to Top